Job details

Location
Düsseldorf
Salary
€42000 - 50000
Job Type
Permanent
Ref
68
Posted
12 months ago

Senior Sales Consultant im Recruitment

SPENCER OGDEN ist seit 12 Jahren ein preisgekröntes, internationales Personalberatungsunternehmen in den Bereichen Engineering und Infrastruktur. Wir besetzen internationale und lokale Positionen mit freiberuflichen Experten sowie in Festanstellung mit Fach- und Führungskräften für die Sektoren Energieversorgung, Chemie, Petrochemie, Bau und Infrastruktur.

Seit 2010 ist Spencer Ogden mit fast 480 Mitarbeitern und 14 Niederlassungen weltweit auf Wachstumskurs und gehört zu den international am stärksten wachsenden Unternehmen in der Branche. Wir rekrutieren international und gewinnen erstklassige Talente für unsere innovativen Kunden.

Unsere Werte

Seit 2010 pflegen wir unsere Corporate Values, welche uns auszeichnen und einzigartig machen:

P - People - Menschen sind keine Zahlen. Wir schätzen unsere Kunden, Kandidaten und Kollegen, indem wir die Beziehungen zu Ihnen sorgfältig pflegen. 

A - Accountability - Wir tun, was wir sagen! 

C - Collaboration - Wir unterstützen andere bei der Erreichung von Zielen. 

E - Excellence – Gib Dich nicht mit dem Standard zufrieden. Wir übertreffen die Erwartungen.

Karriere angesagt

Wir legen viel Wert auf die persönliche Weiterentwicklung und deshalb erhält bei uns von der Einstiegsstufe bis zur Direktion jeder Mitarbeiter von Spencer Ogden die Unterstützung und Freiheit, sich auf Basis individueller Ziele zu entwickeln und diese auch zu erreichen.

 

Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team in Düsseldorf eine/n

Senior Sales Consultant (m/w/d) 

  • Du agierst eigenverantwortlich für die Gewinnung sowie die Besetzung von Projekten und offenen Positionen bei neuen Kunden und Bestandskunden.
  • Du recherchierst Märkte, Unternehmen und verbesserst und vertiefst Dein Branchenwissen
  • Als 360° Consultant steuerst Du den gesamten Besetzungsprozess von der Kandidatenrecherche bis zum erfolgreichen Interview hin zur Vertragsverhandlung/-abschluss
  • Du baust Dir Deine Expertise und ein umfangreiches Netzwerk im jeweiligen Industriesektor auf und wirst dadurch zum Marktexperten und somit zum Ansprechpartner auf Augenhöhe für Kunden und Kandidaten
  • Du unterstützt Spezialisten bei der Suche nach neuen Möglichkeiten innerhalb Deines Kundennetzwerks
  • Du gehst mit gutem Beispiel voran und bist der Mentor für die Consultants in Deinem Team
  • Du bist verantwortlich für die Erreichung Deiner Budget- und Verkaufsziele

Wir suchen

  • Erste Berufserfahrung mit nachweisbarem Erfolg im Recruiting Business, idealerweise im Engineering
  • Persönlichkeiten, die mit Eigeninitiative und Einsatz eigene und unternehmerische Ziele verfolgen und erreichen
  • Teamplayer, die den absoluten Willen zeigen, sich an der Erfolgsgeschichte von 'Spencer Ogden` zu beteiligen
  • Starke Networker mit Kommunikationsfähigkeiten
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Idealerweise Bachelor-/Masterabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung

Was kannst Du von uns erwarten?

  • Attraktives Vergütungspaket mit Basisgehalt plus überdurchschnittliche Variable
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktives Büro direkt am Medienhafen mit mittwochs Brunch und donnerstags Wein + Käse
  • Flache Hierarchien und transparente Kommunikation
  • Förderung der individuellen Entwicklung und Unterstützung auf allen Karriereebenen
  • Weltweite Vernetzung und Austausch
  • Preisgekrönte Inhouse-Trainings- und Entwicklungsprogramme sowohl online als auch in Workshops vor Ort und weltweit
  • 30 Tage Urlaub + bezahlter zusätzlicher Urlaubstag an Deinem Geburtstag
  • Weltweite und lokale Incentives
  • Regelmäßige Teamevents
  • Freitags 15:00 Uhr Feierabend,
  • Home-Office Möglichkeiten bis zu 2 Tage pro Woche 
  • Frisches Obst, Kaffee, Tee und Wasser sind selbstverständlich...

Interesse? Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf! Bitte sende Deine aussagekräftige Bewerbung an recruiting@spencer-ogden.de oder bewirb Dich direkt über diese Plattform.